Sự kiện

Hội nghị Người Lao Động năm 2019

Ngày đăng: 11/03/2019

 Vào chiều ngày 09/03/2019 Công ty Cổ May An Nhơn đã tổ chức thành công tốt đẹp Hội Nghị Đại biểu Người lao động năm 2019. Tham dự hội nghị, về phía lãnh đạo NBC có Bà Nguyễn Thị Thanh – Chủ tịch công đoàn, P.TGĐ NBC, Chủ tịch HĐQT May An Nhơn, về phía May An Nhơn có Ông Phan Thanh Nhân – Tổng Giám Đốc , Ông Huỳnh Chí Hiếu Q.Phó Tổng Giám Đốc cùng các ông bà trong Ban lãnh đạo, Ban điều hành, trưởng phó các phòng ban, xí nghiệp và hơn 200 đại biểu người lao động.



Hội nghị Người lao động 2019 đã được nghe, thảo luận và thông qua các nội dung: Báo cáo kết quả sản xuất kinh doanh 2018 và phương hướng năm 2019;

Được sự quan tâm chỉ đạo sát sao của Hội đồng quản trị; Ban Tổng giám đốc, sự giúp đỡ và chia sẽ khó khăn của các phòng ban, đơn vị liên quan và mối liên hệ chặt chẽ cùng các đơn vị miền Trung trong hệ thống của Tổng Công ty May Nhà Bè; Cũng như sự hợp tác tốt của khách hàng và đối tác.

Tập thể CBCNV đoàn kết một lòng, tất cả vì sự phát triển của Công ty cổ phần may An Nhơn, luôn nỗ lực phấn đấu học tập rèn luyện nâng cao trình độ tay nghề, phối hợp tốt giữa các khu vực, bộ phận, góp phần xây dựng Công ty ngày càng phát triển bền vững và đem đến thu nhập cao cho NLĐ.

Ông Huỳnh Chí Hiếu – Q. Phó Tổng Giám Đốc báo cáo tình hình sản xuất 2018

Ổng Phan Thanh Nhân – Tổng Giám Đốc đề ra phương hướng năm 2019

Hội Nghị còn có Các đại biểu tham gia trình bày các tham luận xoay quanh các vấn đề về hệ thống, chất lượng, công tác cải tiến. Bên cạnh đó cũng gửi đến hội nghị những đề xuất, giải pháp trong hoạt động sản xuất kinh doanh để góp phần vào sự phát triển của công ty.


Ông Phan Thanh Nhân và Bà Cao Thị Mỹ Chi ký thỏa ước lao động tập thể 2019

Các báo cáo đã cho thấy trong năm 2018, Công ty đã thực hiện tốt Thỏa ước lao động tập thể, các Quy định, Quy chế và các chế độ chính sách đối với người lao động, góp phần ổn định thu nhập và đời sống người lao động.

Đây là hoạt động thường niên nhằm phát huy quyền dân chủ, tạo điều kiện để người lao động đối thoại trực tiếp với người sử dụng lao động, giúp người lao động được biết, được tham gia ý kiến, được quyết định và giám sát những vấn đề có liên quan đến quyền, lợi ích chính đáng, nghĩa vụ và trách nhiệm của mình.

Tin liên quan

(21/05/2019)
(21/05/2019)
(13/02/2019)
(24/01/2019)
(28/03/2018)
(28/02/2018)
(31/01/2018)
(12/01/2018)
(02/12/2017)
(23/11/2017)
(22/08/2017)
(17/08/2017)
(04/08/2017)
(04/08/2017)
(04/08/2017)
(13/07/2017)
(11/07/2017)
(26/06/2017)
(19/06/2017)
(20/05/2017)